微博
微信11月12日，在新疆库尔勒香梨产业发展有限公司恰尔巴格乡分选中心，哈拉玉宫镇劳务经纪人塔依尔·买买提正在清点务工人数，细致交代香梨分拣注意事项。
“以前农闲时蹲在路边等活，不仅收入没保障，还常常担心找不到活儿干。现在一有工作，塔依尔大哥会第一时间通知我们，我们只管踏实干活和挣钱！”正在分拣库尔勒香梨的哈拉玉宫镇哈拉玉宫村村民热汗古丽·木沙说。
哈拉玉宫镇劳务经纪人塔依尔·买买提给务工群众介绍就业岗位。
有着丰富务工经验的塔依尔·买买提，干过滴灌安装、库尔勒香梨采摘等工作，走南闯北攒下了不少人脉资源。2024年，看着村里不少村民农闲时无事可做，他主动扛起了“牵线搭桥”的责任，建立就业微信群，跑遍周边果园和企业找订单，挨家挨户给村民推荐就业岗位。从香梨分选、棉花采摘到辣椒收割，他精准对接季节性用工需求，将零散务工岗位整合起来，供有需要的村民选择。
“都是乡里乡亲，我多跑点路、多费点劲不算什么，能让大家一年四季有活干、月月有收入，我心里比什么都高兴。”塔依尔·买买提说。如今，他已带动20余名村民实现灵活就业，旺季时能组织近50人就业，人均月收入4000至5000元。
如果说塔依尔·买买提的“熟人带岗”是灵活就业的“毛细血管”，那巴州益鸣百业劳务有限公司的“平台化运作”就是规模化就业的“主动脉”。
今年5月，在哈拉玉宫镇哈拉玉宫村党支部的支持下，村民依明江·吾买尔牵头成立劳务公司，专门对接水利建设、绿化管网铺设、防渗渠修建等工程项目，把昔日“单打独斗”的零散务工人员组织起来，组建完整作业队伍，集中承接项目施工。
“不少村民年龄偏大、学历不高，出去找工作难，就想搭建一个靠谱的平台，让大家靠力气、凭手艺挣钱。”依明江·吾买尔说。
巴州益鸣百业劳务有限公司负责人依明江·吾买尔指导务工人员施工。
公司成立后承接了哈拉玉宫村2.63公里绿化水渠及540户无动力排污项目，通过为期一周的带薪技术培训，让58名就业群体掌握施工技能，实现月收入5000元左右。如今，公司的口碑越做越好，2026年预计用工需求超180人，不仅覆盖本村，还能带动镇域范围内其他村民就业。
这样就业增收的场景，在哈拉玉宫镇随处可见，在他们的带动下，镇属物业服务部为50名保洁人员、16名维修人员、310名工程队员提供稳定就业岗位；“物业进乡村”模式让村民在家门口每月增收2000余元；镇党委、政府还主动对接外部资源，组织村民前往新疆中泰、昆仑轮胎等大型企业参观学习，进一步拓宽就业渠道。“跟着公司干，活儿稳定、工资有保障，还能照顾老人和孩子。”村民艾合买提·扎伊尔说。
为激发劳务经纪人和劳务企业活力，哈拉玉宫镇主动落实库尔勒市“以奖代补”政策，给予表现突出的劳务经纪人、经纪组织奖补，提供劳保用品、技能培训等必要的支持，让就业服务更有温度。
哈拉玉宫镇党委副书记浦晓杰说：“就业是最大的民生，哈拉玉宫镇将持续培育更多劳务经纪人和劳务企业，通过‘企业带岗+经纪人牵线+政策扶持’模式，挖掘更多就业岗位，让每一位有劳动意愿的村民都能找到增收门路。同时，搭建就业服务平台，强化技能培训和权益保障，让就业致富的种子在乡村生根发芽，为乡村振兴注入民生动力。”（记者 孙诗涵）